الوصف الوظيفي.

 التعريف و جميع المعلومات الأساسية التي يجب معرفتها عن الوصف الوظيفي.


الوصف الوطيفي( Job Description) وثيقة مطبوعة او اكترونية تزود الموظف بمخطط تفصيلي للواجبات و المسؤوليات الرئيسية النوطة  بمنصبه و الغرض من انشاء الوضيفة ومستواها الاداري في الهيكل التنظيمي للشركة ومختلف المهام  التي يجب على شاغل الوظيفة تأديتها .




عادة ماتتكفل ادارة الموارد البشري باعداد الوصف الوظيفي بالتعاون مع المسؤول الادارة التي تتفرغ منها الوظفة المعنية بالوصف , وأحيانا يستعان بفريق استشاري عند توصيف الوضف المعقدة



  • نمودج الوصف الوظيفي


يحتوي نمودج الوصف الوظيفي على العناصر التالي 


  1. للغرضمن الوضفية ويدكرفيه الهدف الرئسي من انشاء الوضيفة .
  2. المسؤوليات والمهام وتتضمن  المهام الرئسية  التي يجب على الشاغل الوظفة ان يؤديها بشكل  روتيني  ودوري كما يتضمن المهام التي يوكلها المدير المباشر و الادارة العامة عند الحاجة.
  3. اللاحيات المالية و الادارية ويدكر فيها مستوى الصلاحيات المالية والادارية الممنوحة لشاغل المنصب ليتمكن من تلأدية مهامه وتحمل المسؤوليات الملقاة على عاتقه .
  4. النطاق الاشرافي ويحدد فيه عدد المرؤوسين الدين يقعون تحت النطاق الاشرافي لشاغل الوظيفة.
  5. المؤهلات و المهارات و الخبرات المظلوبة ويحدد فيها الحد الادنى من المؤهل العلمي المطلوب نوع  الخبرة ومدتها وايضا المهارات الفنية ولانسانية المطلوبة لأ مهام هده الوظيفة.





تعليقات

مشاركات شائعة

شخصيات رواية la boite a merveille /Personnages de La boite à merveille

زوكربيرغ يخسر 7 ملايير دولار في بضع ساعات بعد انقطاع خدمات "فيسبوك"

Définition de Sprint-Thème